彭博：中国考虑提高国企高管薪酬，以留住改革所需人才

据彭博援引知情人士指出，中国政府正考虑提高大型银行和其他国有企业高管的薪酬，希望在对臃肿的国企领域实施改革时，留住所需的人才。这位知情人士称，上月，国务院总理李克强在北京同超过100位企业高管会面时称，政府正在重新考虑2015年出台的限薪措施。李克强承诺，将出台一个薪酬更富竞争力的体系，很可能会将薪酬与业绩相挂钩，从而留住人才。这也是推动规模达20万亿美元的国企领域进行结构性改革之际所面临的挑战。限薪措施使得国内银行高管薪资大幅下降。中国国务院、国资委均未立即回应彭博寻求评论的传真。