一位知情人士表示,腾讯在近期的一次内部讲话中指出,之前提出的10%优化工作已经完成。对此,腾讯在针对中高干群体的绩效考核中,也再次强调了“干部能上能下制度”。其中,腾讯明确了两个原则。一是,明确干部管理要求:无功便是过,服从大局打硬仗;知人且善任,传承文化有担当。二是,明确每年各级干部能下比例不低于5%。(21世纪经济报道)原文链接
36氪讯,天眼查数据显示,6月5日,小米科技有限责任公司新增对外投资,成立重庆小米创业投资有限公司,注册资本2亿元,由小米科技有限责任公司100%控股。公司经营范围为创业投资及咨询。
2019-06-11
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