旗下四个腕表品牌换帅，历峰集团继续探索重振业绩之路
据彭博社报道，历峰集团正在大刀阔斧地进行人事调整，将换掉旗下四个奢侈腕表品牌的 CEO。
这四个品牌分别是登喜路（Dunhill）、江诗丹顿（Vacheron Constantin）、伯爵（Piaget）和积家（Jaeger-LeCoultre）。
其中，登喜路的现任 CEO Fabrizio Cardinali 将由 Andrew Maag 接替，后者曾任 Burberry 欧洲、中东、印度和非洲地区的 CEO；江诗丹顿的新 CEO 将是 Louis Ferla，她目前是负责市场营销和销售的执行董事，现任 Juan-Carlos Torres 则会在 4 月担任公司的非执行总裁；
伯爵的新 CEO 将是目前负责市场营销和销售的执行董事 Chabi Nouri；积家的现任 CEO Daniel Riedo 将于 2 月底离职，万国表现任 CEO Georges Kern 将担任临时 CEO，目前江诗丹顿的执行董事 Geoffroy Lefebvre 将担任积家的副 CEO。
据彭博社的消息源透露，这些人事变动从去年 11 月就被提上了日程。那时历峰取消了整个集团的 CEO 职位，现任 CEO Richard Lepeu 将在今年 3 月离职，大股东 Johann Rupert 继续担任集团主席，在几位高管的辅佐下运营新的公司体系。在去年取消集团 CEO 职位的时候，集团董事会执行主席 Johann Rupert 曾说，厉峰需要提拔一些年轻的管理者，以便更了解现在的奢侈品消费者更想要什么。
这一些列的人事变动反应了历峰重振业绩的决心，在去年的奢侈品寒冬中，历峰采取了关店、裁员、出售业务等措施。截至去年 9 月，历峰集团的营业利润为 7.98 亿欧元，同比下降 43%。不过，从去年 9 月 到 12 月，历峰的财报显示其业绩回暖，销售额同比增长了 5%，主要得益于珠宝首饰表现出色，同时集团自有门店销售额也有所回升，多品牌零售商的下滑速度放缓。但与此同时，腕表部门的销售额仍同比下降了 2%，零售渠道的正增长被批发渠道持续疲软抵消。
不只是历峰，整个瑞士钟表行业的情况都不太好，报告数据显示，截至去年 10 月，瑞士手表行业出口额为 16.77 亿瑞士法郎（约合114.13亿元），同比下跌 16.4%，已创下瑞士手表行业最大的单月出口量跌幅记录，可谓是7年来的“最寒冬”，最后两个月情况稍有好转，全年整体出口量跌幅为 11%。
究其原因，奢侈品行业整体受到全球经济疲软、中国反腐、电商渠道冲击等影响，而腕表行业又尤其被智能穿戴行业冲击，有评论分析指出，从瑞士制表业联盟的统计数据来看，几乎所有价位的瑞士出口手表（从 1000 到 100000 元价位档）都有受到苹果手表影响的可能。
在人事变动之后，历峰将如何继续重振钟表部门业绩呢？继卡地亚之后，继续开拓电商渠道自然是必要之举；除此之外，也许会继续走积家与 Papi 酱合作的路径，进行更多接地气的营销？又也许会和瑞士奢侈腕表品牌 TAG Heuer、De Grisogono 一样，向智能手表市场迈进？这些措施如何实施，以及是否能取得比较好的效果都还是未知，这也意味着，在本轮调整中这些新上任者要面临比前任更大的压力。
