自动化程度最高的德国证明，机器人并不会抢走人类的饭碗

今年，美国 MIT 和波士顿大学的研究员发布的一份研究调查显示：每一个机器人会让三到六个人失业。

但事实并没有这么悲观。德国一份研究了 20 多年的自动化生产分析报告指出，机器人对人类的就业的影响其实是很小的。

德国的机器人比美国还要多，是美国的四倍：每一千名工人里面就有八个机器人。杜塞尔多夫海因里希·海涅大学（Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf）学者 Jens Südekum 表示：“原以为德国的情况要比美国更糟”。但研究结果出人意外：机器人的“杀伤力”其实很小。

我们夸大了机器人的威胁

Südekum 说，自动化改变了人们的生活方式，但是并没有永久取代人类工作岗位。

在德国，机器人之所以对人类岗位不造成太大威胁，主要是因为许多行业都不断有新岗位产生（尤其是服务业），从而抵消了制造业流失的新岗位。从 1994 年到 2014 年，由于自动化生产，德国新增岗位减少了 27.5万 。

已经在一个行业里面（如汽车业）工作的人受机器人的威胁较小。Südekum 说：“我们没有看到人们被炒鱿鱼。”

不过，机器人也不是“百无一害”：研究表明，机器人多了，中低端劳动者的工资就少了，但是高端劳动者的工资不受影响。

抵御机器人的冲击

德国工会非常“慷慨”地表示，如果能让工人能保住工作，那么他们愿意降低工资，留住他们。

但是 MIT 学者 Manuel Cebrian 表示，从长远看来，这么做还是不能保住工人饭碗。主要靠的还是改善教育，提高工人素质。他参与撰写的一篇报告显示：小城市的岗位收机器人影响更大。他说：“相比之下，大城市有太多不易被机器人取代的岗位，吸引着人们。”不过，目前还不知道这些大城市的新岗位是否足以抵消机器人带来的岗位流失。

Südekum 说，另外一个办法就是确保自动化生产带来的成果能让所有工人都享受到，也就是把自动化省下的成本给员工发工资。前不久，英国工党领袖杰里米·科尔宾(Jeremy Corbyn) 加入了比尔盖茨的倡议，要求对用机器人取代人力的公司征收更高的税。

总之，要说机器人会抢光人的饭碗，只是杞人忧天。

编译组出品：编辑：郝鹏程