如果用比特币发工资，员工能承受起疯狂的暴涨暴跌吗？

华尔街金融人蔡凯龙加盟火币，担任首席战略官，部分工资将由比特币支付。

今日，网上流传一份火币网关于“蔡凯龙先生人事任命”的通知，蔡凯龙将担任火币首席战略官，“其薪资核定为10个比特币/月，即工资5个比特币/月，绩效5个比特币/月。以比特币发工资的行为引发了热议，如果按照这份文件和今日Bitstamp比特币的价格计算，蔡凯龙的薪资将会达到98万/月。

对此，火币网向36氪方面表示，网传文件并非官方文件，蔡凯龙的部分工资的确由比特币支付，具体金额不便透露，并不清楚公司其他高管是否同样以比特币结算薪资。

据新浪科技的报道，蔡凯龙回应称，网传文件为PS，数字货币代表未来，火币未来绩效奖金有可能用比特币。并表示，加盟火币是看好火币和数字资产未来的最有力的说明。

另据火币网内部人士透露，基层员工的月度工资是以国家法定货币发放，不过有的奖金是会发放比特币，比如获得优秀员工奖则会拿到1个比特币的奖励。

在刚过去的2017年，比特币成了全球最热门的话题之一。比特币在7年前价值仅有6美分，2017年初还不到1000美元。但是2017年全年，比特币的涨幅达到1700%。根据彭博报价，比特币全年最低价位是在1月11日的789美元，而全年最高价位、也是比特币纪录最高价是在12月18日达到的18674美元（也有不少比特币的主流平台报价突破19000美元、20000美元大关）。

也就是说，如果在2017年1月11日被奖励了一个比特币，到了2017年12月18日，就能赚17885美元（约合人民币11万元），可能相当于一些员工一整年的工资。此前，也有不少36氪的读者感叹，2017年最后悔的事就是没有重仓比特币。如果是作为一种投资或者奖励，比特币确实带来了一些惊喜。

不过，比特币暴涨暴跌的疯狂，让金融界和商业领域很多知名人士站在了对立面，巴菲特就曾炮轰比特币是不折不扣的泡沫。2018年初，比特币以大跌迎接新年，这是自2015年以来的首次。

数据分析机构DataTrek Research分析师、华尔街率先覆盖比特币的Nick Colas预计，2018年比特币不会像去年一样大涨，新的特点将是波动性超过以往，波幅区间或为6500到22000美元。除此以外，2018年比特币也将面临更严的监管。

有报道称，日本公司GMO Internet决定，从今年2月份开始，将尝试用比特币发工资，自愿参与的员工还会获得10%的奖金。公司表示这10%的奖金是用来弥补部分加密货币价格波动带来的损失。不过，面对这如过山车般的比特币，普通员工敢接受吗？可能每个月他们都不知道自己的具体工资是多少。