特斯拉再现人事动荡：供应管理副总裁出走 一个月内损失五名大将
编者按：本文来自“华尔街见闻”，作者：曾心怡，36氪经授权转载。
短短数周之内，特斯拉经历人事巨震，已有至少五名高管相继离职。
9月20日周四，彭博社援引知情人士消息称，特斯拉全球供应管理副总裁Liam O’Connor已经离职，马斯克又失一员大将。2015年3月，O’Connor自苹果公司跳槽到特斯拉，在担任了一年资深总监后升职至副总级别。
自8月底以来，特斯拉管理层动荡连连。负责通讯业务的副总裁Sarah O’Brien率先请辞，在9月7日离开公司。
随后，上任仅一个月的特斯拉首席会计官Dave Morton也因“公众对公司关注度超出预期”辞去职位。Morton此前是著名硬盘生产商希捷科技的首席财务官，在那里工作超过20年。
同日，有消息称，特斯拉首席人力资源官Gaby Toledano也将离职，不会在休假结束后重返岗位，此人于2017年5月从艺电跳槽加盟。
上周四，彭博社又援引不愿意透露姓名的知情人士称，特斯拉全球财务与运营副总裁Justin McAnear即将离职。在2015年从苹果跳槽过来后，McAnear是直接向特斯拉CFO Deepak Ahuja汇报的最高级别管理人员之一。
有分析称，Morton、Toledano和McAnear的离职与特斯拉私有化以及6月公司宣布全面重组、将裁掉9%的岗位有关。
特斯拉内部的常见做法是在正式辞职前休假，例如前首席工程师Doug Field从5月起休假，6月27日最后一天上班，随后被爆出重返老东家苹果公司。而特斯拉制造机械主管Shen Jackson上周表示4月就已开始休假，9月初正式停止了工作。
Loup Ventures创始人、资深投资人士Gene Munster此前表示，过去一年里数十名关键高管离职，从侧面反映了马斯克的个性也许很难共事；很多离职高管跳槽去了竞争对手，削弱了特斯拉在自动驾驶和电动车领域的竞争优势。来自高层的冲击不仅影响现有员工，也会影响未来可能加入的员工。不管马斯克工作有多努力，但没有人才，特斯拉就无法竞争。
高层人事动荡剧烈，马斯克急急出手重整旗鼓，以期稳定军心。
马斯克不仅提拔Jerome Guillen作为汽车业务部的总裁，人事负责人和首席会计官的人选也从内部擢升，曾管理特斯拉电池工厂的Kevin Kassekert和首席财务官Deepak Ahuja将分别接手这两个职位。此外，Dave Arnold也将被提升为全球通讯高级总监，接替O'Brien的职位。
不过，特斯拉面临的麻烦还远不止这些。此前马斯克搞出的“天价私有化”闹剧虽是曲终人散，却还未迎来结局。
知情人士称，美国司法部正在对特斯拉和马斯克进行刑事犯罪调查，与此同时，美国证券监管部门对私有化事件的民事调查也在进行。
与此同时，马斯克本人还在直播节目中吸食大麻，引发不少争议。
内部人才流失叠加马斯克“连番失误”令投资者感到不安。今日，特斯拉收跌0.23%，股价来到300美元下方。今年迄今，特斯拉股价已经跌超5%，目前市值保持在510亿美元左右。
